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最新上海市劳动法规定,单位无故辞退员工需支付赔偿金,赔偿金为经济补偿金的2倍。经济补偿按劳动者工作年限计算,每满一年支付一个月工资,不满一年但满六个月的按一年计算,不满六个月的支付半个月工资。劳动者月工资高于本地区上...